京丹後でわたしらしく生きるウーマン・ウェルネスプロジェクト
- 京都府京丹後市
- 働き方改革
事業概要
【事業概要】
女性が活躍できる社会に向け、昭和以前に作られた制度や労働慣行、固定的な性別役割分担意識などに基づくジェンダーギャップの解消が急務となっています。
京丹後市では、女性の進路・職業選択の幅を広げ、女性の目線も取り入れた職場環境の改善を行い、丹後へのUIターンを期待し、人口減少に歯止めをかけるため3つの柱で事業を展開するものです。
１．理工系分野のジェンダーギャップ解消事業
「日本社会における理工系分野のジェンダーギャップの現状を学ぶ講演会」と「女子中高生向けのプログラミング講座の開催」
２．男性の育休取得促進事業
市作成の「男性のための育休ＨＡＮＤＢＯＯＫ」を活用したセミナーや事業所向けにさらなる普及のための啓発活動を展開
３．はたらく女性活躍応援事業
女性が働きやすい職場環境の整備を行う機械金属業者を支援
お問い合わせ先
部署名：京丹後市市長公室ふるさと応援推進課
担当者名：増馬 武彦、谷口 正人、山添 史帆
電話番号：0772-69-1100
メールアドレス：furusui@city.kyotango.lg.jp
京都府京丹後市
京丹後市は日本列島のほぼ中央、日本海に面する位置にあり、「ユネスコ世界認定」を受けている「山陰海岸ジオパーク」の美しい海岸線を有する美しいまちです。また、伝統的な絹織物である「丹後ちりめん」発祥の地で、絹織物の生産量は日本一を誇ります。さらに、四季折々の豊かな自然が育んだ、ブランド松葉ガニ「間人（たいざ）がに」をはじめとする新鮮な魚介類や京丹後産コシヒカリなどのお米、季節の果物（メロン、桃、梨など）などの農林水産物にも恵まれたまちです。
本市の人口は、1950年の8万3千人をピークに減少を続けています。このまま何もしなければ、さらに人口減少が進み、2045年には約3万2千人、高齢化率は約50％になると予測されています。そこで、「京丹後市まち・ひと・しごと創生人口ビジョン」を策定し、「しごと」が「ひと」を呼び、「ひと」が「しごと」を呼び込む好循環を確率することで、本市への新たな人の流れを生み出し、その好循環を支える「まち」に活力を取り戻し、人々が安心して生活でき、子どもを産み育てられる環境をつくり出すため、４つの基本目標を掲げ、取り組みを進めています。
本プロジェクトは、横断的な目標１「多様な人材の活躍を推進する」事業です。女性エンジニア等の増加と女性の就労環境改善によるUIターン者増加につなげるため、企業のみなさま、御社の力をぜひ京丹後へお貸しください！よろしくお願いいたします！
